兩年前，他帶著父親的殷殷囑托和省委組織部的重托來到禹城市張莊社區(qū)掛職黨支部副書記，兩年后，他成了禹城市包村時間最長的“資深下派干部”；兩年里，他吃大鍋飯，睡木板床，忙瘦了，累病了，卻始終想的是如何為鄉(xiāng)親們修橋、建書屋，修水渠、建文化廣場，如何帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們發(fā)家致富。他的真心付出受到了鄉(xiāng)親們的熱情擁護(hù)，大家都稱贊他是“沒有官架子，真心實意為老百姓辦實事、解難題的好干部”。他就是省委組織部組織三處副調(diào)研員、張莊社區(qū)黨支部副書記趙永清。
在趙永清的辦公室里，掛著這樣一幅字：“不負(fù)民即不負(fù)國、不負(fù)國即不負(fù)所學(xué)”。這是2010年7月，省委組織部選派他到禹城市張莊鎮(zhèn)張莊社區(qū)擔(dān)任黨支部副書記時，父親送給他的。近兩年來，他時刻把父親送給他的這幅字作為到村任職的信條，任職不失職，做事不做客，居高不自大，自律不特殊，不僅用自己的行動改變了社區(qū)的面貌，更把黨的形象深深地印在了群眾的心坎上。

“發(fā)展是第一位的，必須深入群眾接地氣、尋良方”

一到任，趙永清在自己的日記本上寫下了這樣的話：“大到一個國家，下至一個村莊，發(fā)展都是第一位的。作為一名到村任職干部，必須放下架子，深入群眾，接地氣、尋良方，讓社區(qū)群眾盡快富起來”。
沒有調(diào)查研究就沒有發(fā)言權(quán)。趙永清到村任職的第一件事就是串門子、摸底子。為摸清社情民意，找出影響社區(qū)發(fā)展的問題所在，他精心設(shè)計了“1234”訪談計劃，即黨員干部10人、致富能手20人、村民代表30人、社區(qū)群眾40人，并慰問老黨員和困難群眾120余人次。對趙永清入戶走訪調(diào)研的情景，張莊社區(qū)黨支部書記張立云這樣描述：“每走進(jìn)一家，進(jìn)門總是先熱情地叫一聲大爺或大娘，主動避開主賓座位，搶坐到炕頭或小板凳上，拉著他們的手，耐心傾聽他們的心聲”。沒有大話、沒有套話、沒有官話，零距離接觸，心貼心交流，很快，影響發(fā)展的“癥結(jié)”找到了：群眾思想不夠解放，小富即滿、小富即安；產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)，一產(chǎn)演“獨角”、二產(chǎn)沒“舞臺”；三產(chǎn)難“登場”；社區(qū)干部“雙帶”能力不強，忙于社區(qū)日常事務(wù)，疏于社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展。
找到了“癥結(jié)”，接下來就是“開方抓藥”。為此，他憑借著自己多年的基層工作經(jīng)驗，結(jié)合社區(qū)實際情況和現(xiàn)有資源，和社區(qū)班子、黨員代表反復(fù)溝通、座談討論，明確了“解放思想強理念、多辦實事強民心、注重造血強發(fā)展、突出黨建強保障”的發(fā)展思路。
趙永清說：“思想上的貧窮最可怕。群眾的思想觀念靠自覺轉(zhuǎn)變很難，需要扶上馬、拉一把、推一把，需要引導(dǎo)。 ”基于這樣的考慮，他帶領(lǐng)社區(qū)干部、群眾代表踏上了“拜師學(xué)藝”的路程，先后4次組織50多名干部群眾到沾化、惠民、諸城、桓臺等地學(xué)習(xí)考察。每次學(xué)習(xí)考察后，都集中幾天進(jìn)行討論，大家看到了差距、增強了發(fā)展欲望。 2011年7月，他又組織24戶養(yǎng)殖戶到諸城市密州街道十里社區(qū)考察水貂養(yǎng)殖項目。回來后，有部分農(nóng)戶表示愿意嘗試。經(jīng)趙永清聯(lián)系，這些戶又到諸城細(xì)致學(xué)習(xí)了養(yǎng)殖技術(shù)，諸城技術(shù)員也多次來實地指導(dǎo)。趙永清知道，群眾上項目怕風(fēng)險、賠不起，就從爭取的扶持資金里面，留出一部分作為風(fēng)險基金，如果他們養(yǎng)殖不成功，給予一定補償，讓他們吃上了定心丸。目前，趙永清已幫助社區(qū)群眾成功引入了水貂養(yǎng)殖、邦德食品加工兩個項目。社區(qū)黨支部書記張立云高興地說：“眼看著兩個項目非常成功，群眾保守的思想放開了，發(fā)展的欲望更強了。 ”