本報訊 （通訊員 馬陽陽） 去年以來，為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)，宿安鄉(xiāng)堅持分類施策、精準(zhǔn)幫扶，把就業(yè)扶貧工作擺在重中之重的位置，以提升貧困勞動力就業(yè)能力，變“輸血式扶貧”為“造血式扶貧”，并在此過程中涌現(xiàn)了一些靠勤勞脫貧增收的典型。
　　2017年，為加強(qiáng)就業(yè)扶貧工作力度，促進(jìn)農(nóng)村貧困人員就業(yè)脫貧，按照《德州市公益性崗位開發(fā)管理實施辦法》、《德州市就業(yè)補(bǔ)貼資金管理使用實施細(xì)則（暫行）》，該鄉(xiāng)結(jié)合實際情況通過開發(fā)公益性崗位安置一些貧困人員，發(fā)揮貧困人員的主觀能動性，幫助他們脫貧增收。
　　小張家村張傳福就是通過扶貧公益性崗位安置以及結(jié)合其他扶貧政策而脫貧的。張傳福，一家5口人。本人今年54歲，患有哮喘病，已有十多年，老伴今年57歲，患有心臟病，平時幫別人喂羊，兒子平常打零工，兒媳患有精神類疾病，無法干活，孫女正在上小學(xué)。張傳福的家庭狀況，除了種地收入外，只能靠兒子打零工來維持生活，生活比較困難。2017年，我縣根據(jù)實際情況，決定通過設(shè)置開發(fā)公益性崗位安置一些無法外出但有勞動能力的貧困人員就業(yè)，通過自己的勞動，來增加收入，幫助脫貧，改善生活狀況。宿安鄉(xiāng)通過實地走訪調(diào)查，發(fā)現(xiàn)張傳福符合政策條件，于是通過申請、考核、公示等程序，確定其為公益性崗位錄用人選，并與其簽訂了《非全日制用工簡易勞動合同》。張傳福于2017年9月份正式上崗，他的主要工作是養(yǎng)老護(hù)理，即為本村的3戶貧困戶賀豐俊、張傳重、張志強(qiáng)打掃衛(wèi)生、幫助購買日用品等。由于本村貧困戶賀豐俊、張傳重、張志強(qiáng)都是孤寡老人，年齡都已60多歲，有的甚至已經(jīng)70多歲了，年老體弱，難免在日常一些事情上力不從心，張傳福就兩天一次到他們家?guī)椭麄冏鲆恍┝λ芗暗墓ぷ鳎缗c他們說說話，談?wù)勑?，給他們以精神撫慰；幫助他們打掃庭院、倒垃圾，保持衛(wèi)生整潔；幫助他們灌煤氣、代購日用品，保證正常生活等。張傳福的幫助使這3戶貧困戶清心不少，大家都很滿意。2018年張傳福已經(jīng)領(lǐng)取了5個月的工資，1200多元，他很珍惜自己的這份工作，打算繼續(xù)認(rèn)真做下去。