德州新聞網(wǎng)訊（方志勇 楊玉娟）4月12日，德州實華化工有限公司、德州雙一集團有限公司等10余家企業(yè)在德城區(qū)人社局工作人員的帶領(lǐng)下趕赴天津，和當?shù)馗咝ｉ_展對接招聘活動。實華化工有限公司總經(jīng)理顏景河說：“企業(yè)的發(fā)展離不開人才，我們希望通過此次活動能招到企業(yè)滿意的高端人才。 ”

德城區(qū)一直把人才引進作為加快新舊動能轉(zhuǎn)換、推動經(jīng)濟快速發(fā)展的重要舉措。該區(qū)專門召開會議，要求部門、企業(yè)都要增強重視人才、重視科技的意識，及時了解所引進人才的生活工作等情況，并幫助他們解決遇到的各種困難。他們還針對高端人才的特點，制定“一對一”個性化服務(wù)方案，讓外來人才無后顧之憂，真正能留得住，成為當?shù)仄髽I(yè)發(fā)展的帶頭人。劉明燈是該區(qū)為宇虹新顏料股份有限公司引進的一名中科院博士，他到來后，企業(yè)除了在生活上進行無微不至的照顧，在工作上更是全力支持。在他參與的研發(fā)過程中，不論是設(shè)備需要，還是原料需求，公司全部滿足，這讓他有了一個充分的發(fā)展平臺。劉明燈也沒辜負公司的厚愛，他帶領(lǐng)的研發(fā)團隊多次為企業(yè)破解技術(shù)難題。有一次，公司在“顏料橙13”生產(chǎn)過程中出現(xiàn)色力低、遮蓋力高的問題，生產(chǎn)人員懷疑是原料問題導(dǎo)致，劉明燈憑經(jīng)驗斷定原料絕無問題，并通過一系列實驗驗證了這一觀點，為企業(yè)避免了一筆生產(chǎn)原料損失。

同時，德城區(qū)引導(dǎo)企業(yè)積極對接“大院大所”，依托知名院校建立重點實驗室、研發(fā)機構(gòu)，讓國內(nèi)知名院校成為該區(qū)動能轉(zhuǎn)換的又一動力。德州格瑞德集團是一家集中央空調(diào)、復(fù)合材料、太陽能新能源產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的企業(yè)，在看到新能源汽車產(chǎn)業(yè)迅猛發(fā)展的勢頭后，上馬了復(fù)合材料電池蓋生產(chǎn)線，但產(chǎn)品性能不夠穩(wěn)定，制約了產(chǎn)品投放市場。為此，該集團決定“借智”突破技術(shù)瓶頸，他們與中科院長春應(yīng)用化學(xué)研究所及機械研究總院簽訂合作協(xié)議，成立了專門的研發(fā)機構(gòu)。不久，新產(chǎn)品成功下線，產(chǎn)品不僅性能穩(wěn)定，附加值還提高了一倍以上。實華化工公司總投資13億元的年產(chǎn)40萬噸PVC裝置節(jié)能減排項目，由中國化工集團與中科院、中科易工共同研發(fā)，采用國內(nèi)首創(chuàng)、國際一流的全新無汞PVC生產(chǎn)工藝，能夠徹底解決電石法PVC汞污染問題，對推動新舊動能轉(zhuǎn)換、發(fā)展循環(huán)生態(tài)經(jīng)濟具有重大意義。

該區(qū)還引導(dǎo)工業(yè)園區(qū)設(shè)立專門的招才引智平臺。天衢工業(yè)園利用原富電電子、奕欣科海閑置廠房，打造了集辦公研發(fā)、生產(chǎn)制造、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新和生活配套于一體的高創(chuàng)制造谷，致力于建設(shè)京津冀產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化基地，智造谷發(fā)展模式獲得市委書記陳勇的點贊。目前，該平臺入駐高端人才領(lǐng)軍項目15家，其中承接京津冀產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移5家，引進了全市首個先進成型技術(shù)與裝備國家重點實驗室。該實驗室主要從事熱固熱塑交合材料研究，服務(wù)于新能源汽車、航空航天、無人運輸機等領(lǐng)域，已獲得國家工信部1500萬元研究經(jīng)費，為全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展注入尖端科技力量。

目前，德城區(qū)共有泰山學(xué)者等省級以上重點人才60余名，電磁無級變速器等23項領(lǐng)先成果相繼落戶，招才引智已成為該區(qū)新舊動能轉(zhuǎn)換的強力引擎。